en
Annonser låven - leder posisjon i lokalavisen , eller på et ride nettsted som lar rubrikkannonser . Oppgi krav at den som tilsettes bør oppfylle , frekvensen av betaling , timene og eventuell nødvendig erfaring . Legg igjen et telefonnummer eller e-postadresse på hvilke søkere bør kontakte deg .
To
Bestem om du ønsker å leie en låve leder som en ansatt eller en uavhengig kontraktør . Dette vil påvirke de skattemessige konsekvenser av anlegget ditt , så vel som måten du betaler låven manager.
3
Møt med hver av kandidatene som har de nødvendige kravene . Vis dem rundt anlegget ditt , svare på deres spørsmål og be om deres tidligere arbeidsforhold. Det er også en god idé å samle CVer og har hver av dem fylle ut en søknad .
4
Se kandidatene ri hvis låven - leder stillingen vil kreve montert tid . Vurdere sine evner og bestemme om hver og en er kvalifisert til å ta jobben .
5
Kontakt alle referanser fra hver kandidat for låven - leder stilling . Det er en god idé å ringe alle referanser , men betaler spesiell oppmerksomhet til de som arbeider med rytter eller landbruks ansvar .
6
Leie en låve manager på midlertidig eller temp - til - perm basis . Dette vil tillate deg å vurdere sine ferdigheter og talenter , noe som medførte at du kan leie ham heltid eller la ham gå og starte prosessen på .