Introduksjon
Siden 4-H begynte på 1900-tallet, har målet deres vært å hjelpe unge mennesker gjennom praktisk læring. Selv om noe av denne læringen finner sted i store grupper, skjer mye av det under prosjektledere som spesialiserer seg på spesifikke innholdsområder. Mens prosjektledere ikke får lønn, er kunnskapen om at de har hjelpet unge til å vokse i ansvar, sportsånd og lederskap en større belønning. De som blir hesteprosjektledere vil ha muligheten til å møte nye mennesker i hesteverdenen og lære mer om hester selv.
Det du trenger
- Kommunehåndbøker for prosjektledere
Instruksjoner
Bliv kjent med kommunens krav for å være prosjektleder og hesteprogrammet generelt. Før du blir prosjektleder, kan du bli bedt om tidligere erfaring med å arbeide med ungdom samt hester; du kan også trenge å gjennomgå en bakgrunnssjekk. De fleste lokale 4-H kontorer vil gi litteratur som skisserer forventningene til de som fungerer som prosjektledere.
Deltar i eventuelle orienteringsprogrammer, workshops og online studier for prosjektledere som tilbys av ditt lokale 4-H kontor. Kontakt andre prosjektledere i området for å spørre om aktiviteter de har funnet vellykkede.
Planlegg minst seks møter i løpet av året med ungdommen i prosjektgruppen din. Disse møtene bør være separate fra klubbmøter som alle område 4-H medlemmer deltar i. Bruk disse møtene til å gi hesteinformasjon og læringsopplevelser gjennom besøk hos trenerer, veterinærer og hestesmeder. Siden ikke alle medlemmer eier en hest, sørg for å planlegge noen møter og aktiviteter som fokuserer på andre aktiviteter sanktionert av organisasjonen, som hestequiz og hestedommermuligheter samt samfunnstjeneste. Husk de forskjellige aldrene og behovene til enkelt deltakere.
Inviter foreldre til å delta i prosjektmøter og hjelpe med disse ved å tilby transport for felturer eller forfriskninger. Vurder å rotere møter mellom hjemmene til de i gruppen din eller planlegge en prosjekttur av alle gruppens prosjekter. Enten en er en god måte å se prosjektene deres og tilby hjelp der det trengs. Hold 4-H medlemmer og deres foreldre oppdaterte om alle prosjektkrav og frister for skjema, utstillingsinnslag, rekordbøker og andre aktiviteter.
Planlegg å være til stede på kommunemessen eller andre steder der medlemmene dine utstiller hestene sine eller hestekunnskap. Tilby oppmuntring etter behov, men sørg for å sjekke med det lokale 4-H kontoret for å finne ut hvor mye hjelp du kan tilby på disse. Noen 4-H kontorer forbyr prosjektledere fra å hjelpe med noe på shows bortsett fra å sadle og trense medlemmets hest hvis han ikke er høy nok til å gjøre dette selv.
Rekrutter eldre medlemmer som ville gjøre gode juniorledere. Disse medlemmene kan ikke bare hjelpe deg med møter, de kan også vokse i lederskap – ett av målene med deltakelse i ethvert prosjekt.